为保证2012年元旦、春节期间农民工能按时足额拿到工资，我市即将在全市范围内组织开展农民工工资支付情况专项检查，恶意拖欠农民工工资情节严重的用人单位可能被吊销营业执照。
此次专项检查由市人力资源和社会保障局、市住房和城乡建设局、市公安局、市国有资产监督管理委员会、市工商行政管理局、市总工会六部门联手进行，各部门都要设专人负责此项工作，确保各自举报投诉渠道畅通。各县市区人力资源和社会保障部门要向社会公布举报投诉电话，实行24小时值班。
从12月1日至明年1月15日，由我市六部门联合组成的执法检查组在全市开展执法检查，招用农民工较多的建筑施工、加工制造、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户以及以前发生过拖欠工资问题的用人单位等是此次检查的重点，联合执法组将对上述行业进行逐户检查。检查内容主要看用人单位有没有按照国家工资支付的有关规定支付农民工工资；工资标准有没有达到我市最低工资标准；有没有给加班工作的农民工依法支付加班工资等。
对于存在拖欠农民工工资问题的用人单位，有关部门将按照有关规定责令其改正，对拒不改正的，处以罚款；对无故拖欠农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位，在依法进行处理的同时，还要按照有关规定向社会公布；对恶意拖欠、情节严重的，可依法责令其停业整顿、降低或取消资质，直至吊销营业执照。
此次专项检查由市人力资源和社会保障局、市住房和城乡建设局、市公安局、市国有资产监督管理委员会、市工商行政管理局、市总工会六部门联手进行，各部门都要设专人负责此项工作，确保各自举报投诉渠道畅通。各县市区人力资源和社会保障部门要向社会公布举报投诉电话，实行24小时值班。
从12月1日至明年1月15日，由我市六部门联合组成的执法检查组在全市开展执法检查，招用农民工较多的建筑施工、加工制造、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户以及以前发生过拖欠工资问题的用人单位等是此次检查的重点，联合执法组将对上述行业进行逐户检查。检查内容主要看用人单位有没有按照国家工资支付的有关规定支付农民工工资；工资标准有没有达到我市最低工资标准；有没有给加班工作的农民工依法支付加班工资等。
对于存在拖欠农民工工资问题的用人单位，有关部门将按照有关规定责令其改正，对拒不改正的，处以罚款；对无故拖欠农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位，在依法进行处理的同时，还要按照有关规定向社会公布；对恶意拖欠、情节严重的，可依法责令其停业整顿、降低或取消资质，直至吊销营业执照。
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